INSPIR’ACTION

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Pour plonger au cœur de cette troisième édition d'INSPIR'ACTION, la newsletter du métier Business Solutions & Accounting.

Édito

Par Hervé Sauce, Associé, Directeur National Business Solutions & Accounting

En ce début d'été, nous vous adressons notre nouveau numéro d’Inspir’action.

Il vous apportera un ensemble d’éléments au cœur de l’actualité pour alimenter vos réflexions estivales : la suite de notre série relative au rôle de l’expert-comptable auprès des entreprises connaissant des difficultés, qui est l’un des contextes que peut connaître tout dirigeant.

Au printemps, nous avons lancé notre nouveau bouquet de services digitaux : FLOW, qui permet à nos clients de bénéficier d’un ensemble de nouvelles fonctionnalités dans un environnement intuitif, facilitant leur gestion quotidienne et le pilotage de leur organisation.
Point important : FLOW permet de respecter les obligations de la réforme de la facturation électronique, qui entre en vigueur à compter du 1er septembre 2026. Un article est dédié au sujet.

Enfin, dans cet environnement toujours plus digital, qui amène à stocker, transmettre et utiliser un volume de données toujours plus important, il nous semblait indispensable de vous présenter nos services dédiés à ce sujet, qui concerne les organisations de toutes tailles. Nos équipes spécialisées peuvent vous accompagner afin de diagnostiquer votre situation au regard des données que vous exploitez et des obligations qui y sont rattachées, de vous apporter un service de mise en œuvre ou d’aller jusqu’à une délégation du rôle de Digital Protection Officer à temps partagé auprès de notre cabinet.

Ceci est abordé à travers un « Regard Croisé » entre l’expert-comptable et nos équipes de consultants spécialisés.

Fidèle à notre mission d’accompagnement au sens large des dirigeants, ce numéro vous montre toute la diversité de nos compétences pour vous servir dans les aspects les plus divers, les plus actuels et les plus complexes.

C’est tout le sens de la mobilisation de nos équipes à votre service.

Très bonne lecture, bonnes réflexions et bel été !

La donnée est devenue un actif stratégique. Les entreprises doivent relever de multiples défis : piloter leur croissance, assurer une gestion financière rigoureuse et garantir la protection des données personnelles.

Marine Brogli, fondatrice de DPO Consulting, et Anne-Julie Mougel, expert-comptable, partagent leurs expertises sur l’accompagnement des entreprises dans leur transformation digitale et la maîtrise des enjeux liés à la donnée.

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La France a accueilli 102 millions de visiteurs et récolté plus de 77,5 milliards d’euros de recettes touristiques internationales en 2025, soit 9 % de plus qu’en 2024 selon un bilan conjoint d’Atout France et de Bercy. Le cumul avec la clientèle française porte le total à 222 milliards d’euros.

Concentrant plus de la moitié des nuitées marchandes, la saison estivale est, sans surprise, une période cruciale pour le secteur. Les campings sont alors le mode d’hébergement le plus plébiscité, représentant près de la moitié des 258 millions de nuitées recensées par l’INSEE pour l’été 2025. Les non-résidents y représentent 30 % de la clientèle, contre 40 % dans les hôtels. Les zones littorales captent par ailleurs 41 % de la fréquentation.

Le passif exigible s’entend de l’ensemble des dettes échues au jour où l’appréciation est portée.

Si la dette justifiant l’ouverture de la procédure collective a été réglée à la date à laquelle le tribunal est appelé à statuer, et à défaut de caractérisation d’un autre passif exigible, l’état de cessation des paiements n’est pas établi. En particulier, si la décision d’ouverture de la procédure fait l’objet d’un appel, la situation devra être appréciée au jour où la cour d’appel statue.

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À l’approche du 1er septembre 2026, la réforme de la facturation électronique entre dans une phase décisive pour l’ensemble des entreprises françaises.

Portée par l’administration fiscale, cette évolution réglementaire transforme en profondeur les processus de gestion des flux financiers et impose de nouvelles obligations en matière d’émission, de réception et de transmission des factures. 
Une réforme structurante aux enjeux multiples...

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En juin, l’emploi est quasiment à l’arrêt : seules 12 % des ETI et PME envisagent d’augmenter leurs effectifs (-1 pt), tandis que celles anticipant des baisses progressent à 11 % (+5 pts), un plus haut depuis la crise sanitaire. Le solde d’emploi chute à 1 point (-6 pts), sur une ligne de crête. Faute de visibilité, 81 % des dirigeants jouent la stabilisation et retiennent leurs talents, un signe de prudence.

La confiance des dirigeants d’ETI et de PME pour l’activité de leur propre entreprise se redresse à 66 % (+3 pts), mettant ainsi fin à trois mois de recul, mais reste à un niveau parmi les plus bas observés depuis la crise sanitaire de 2020. Parmi les secteurs, si les services résistent, l’industrie et le commerce demeurent toujours vulnérables. L’optimisme des patrons dans l’économie française rebondit à 21 % (+5 pts) et met fin à plusieurs mois successifs de baisse. L’évolution est similaire pour l’internationale, qui progresse de 5 % en juin pour s’établir à 22 %.

Concernant le sujet de la transmission, les patrons d’ETI ont identifié l’enjeu : 59 % jugent qu’il faut la préparer au moins deux ans à l’avance, mais seuls 54 % estiment que les ETI s’y préparent assez. Le premier risque cité est la fragilisation des équipes (33 %), devant la disparition de l’entreprise (30 %). Enfin, 59 % jugent l’accompagnement actuel insuffisant, révélant une forte attente de conseil et de sécurisation.