Grant Thornton donne la parole à ses juniors et lance la web-série #danslegrantbain.
Témoignages, actus, décryptages pour découvrir Grant Thornton de l’intérieur. #InPurpleWeTrust
Notre politique de parentalité récompensée - « Be a Parent as you work » - vise à accompagner nos collaborateurs, parents ou futurs parents.
En septembre 2022, la Master Academy de Grant Thornton en partenariat avec l’ESSEC accueillera sa 1ère promotion, pour former des managers et des collaborateurs de nouvelle génération.
Un maillage régional dense synonyme d’avantage concurrentiel, de mobilité professionnelle accrue et d’épanouissement des salariés.
Grant Thornton s’engage pour 4 ans aux côtés de l’Université Paris Dauphine-PSL
Sabrina, Gestionnaire de paie depuis 2019 chez Grant Thornton, raconte son parcours et son Expérience de la Confiance au sein du cabinet.
Le monde du chiffre se remet en question pour offrir un cadre épanouissant et porteur de sens aux nouvelles générations.
Dans le cadre de l’expérience Going Pro, Didier, Associé chez Grant Thornton, a partagé son quotidien avec Hugo, étudiant à l’ESSEC. Ils racontent.
Dans le cadre de l’expérience Going Pro, Yaïche, directeur chez Grant Thornton, a partagé son quotidien avec Nicolas, étudiant à l’ESSEC. Ils racontent.
Des dispositions importantes en matière de rémunération, promotion professionnelle, équilibre vie pro/vie perso et conditions de travail.
Dans ce podcast, découvrez la culture, l’identité et les valeurs de Grant Thornton, avec Frédéric Zeitoun, Directeur Général et associé en charge des People & Culture.